Náhradní plnění
Ustanovení zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti ve znění pozdějších předpisů:
- Zaměstnavatelé s výše než 25 zaměstnanci v pracovním poměru jsou povinni zaměstnávat osoby se zdravotním postižením (dále jen OZP) ve výši povinného podílu 4%.
- Při nesplnění podmínek zákona č. 435/2004 Sb. § 81, je zaměstnavatel povinen za každou přepočtenou OZP, kterou by měl zaměstnat, odvádět 2,5 násobek průměrné měsíční mzdy do státního rozpočtu.
- Pokud zaměstnavatel stanovené procento OZP neplní, má ze zákona možnost využít náhradní plnění také odebíráním služeb od zaměstnavatelů zaměstnávajících více než 50% zaměstnanců, kteří jsou OZP.
Jelikož naše společnost zaměstnává více než 50% OZP, máte jedinečnou možnost uplatnit všechny námi vydané daňové doklady jako náhradní plnění ve smyslu znění výše citovaného zákona, a to ve 100% výši.